Apoyandonos en las fortalezas de la empresa, tanto capital humano como fínanciero,etc..... podemos lograr capitalizar las oportunidades asimismo corregiendo las debilidades podemos evitar las amenazas y aprovechar las oportunidades.
SOLUCIONES:
- Reconocer que hay un problema.
- El modo de actuar ( ver la personalidad de cada integrante y ver que implica ello.)
- Supervisar, observar, analizar y actuar cada uno de los procesos de cambio.
- Dar un buen giro ...Al igual que las malas actitudes, las buenas actitudes son contagiosas.
- Modelar un buen comportamiento de principios y valores.
- Detectar cualquier desperfecto......y sí hubiera, impedir que se vuelva crónica
- Hacer del trabajo algo gratificante......más productiva y libre de vírus.
- Reconocer las habilidades y utilizar las fortalezas de la empresa y sus integrantes.
"La suma de cada uno es el resultado de todos."
"Es como un rompecabezas, es solo buscar las piezas correctas e ir armandolas."
